JEFE DE RRHH
indispensble:
- Dirigir las estrategias de gestión del talento humano
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Profesional en Psicología o Adminitracion de empresas
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Experiencia laboral especificamente en RRHH minimo de 1 año
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alto conocimiento en llenado de planillas de sueldos y legislacion laboral
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manejo y resolucion de conflictos y don de liderazgo
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supervisar politicas internas de la empresa
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gestionar procesos de contratacion, desvinculacion e induccion de personal
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reportar altas, bajas y asistencias
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elaborar el plan operativo de presupuesto anual de sus procesos
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promover y gestionar procesos de evaluacion de desempeño
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elaborar y ejecutar el plan de capacitacion anual
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conocimiento en Microsoft office
Quienes cumplan con los requisitos mencionados mandar C.V. y pretension salarial al correo rrhhmacoes@gmail.com