REQUERIMIENTO DE PERSONAL CRECER

Empresa:
Ubicación del empleo:
Bolivia
Categoria:
Contabilidad y Finanzas
Estado del anuncio: EXPIRADO
Tipo de empleo:
Jornada completa
Fecha de publicación:
Fecha de vencimiento:
01/Mayo/2022
Descripción del empleo

REQUERIMIENTO DE PERSONAL CRECER

CRECER

POSTULATE AL CARGO QUE DESEAS:

Pasos para tu postulación:

1. Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

2. Busca el cargo al que te interesa postular.

3. Revisa los requisitos.

4. Dale click a “Postular” al cargo que te interesa.

5. Descarga el formulario de postulación.

6. Llena todos los campos del formulario y guarda en tu equipo.

7. Dale click a “Seleccionar archivo” y adjunta tu formulario.

8. Ingresa tu nombre completo.

9. Envía.


 

💼ASESOR/A DE CRÉDITO INDIVIDUAL

    AGENCIA POTOSÍ

    CM-SCPTS-05-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Generar y administrar la cartera crediticia de acuerdo a estándares institucionales, a partir de la difusión, posicionamiento y consolidación de los productos crediticios en las diferentes zonas en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente de los mismos.
  • Desarrollar y/o apoyar en el desarrollo de las actividades educativas previstas para la tecnología de crédito individual.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.

REQUISITOS INDISPENSABLES

  • Formación profesional mínima a nivel Técnico Superior o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (Egresado), preferentemente en ciencias financieras, económicas, administrativas u otras relacionadas.

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Contar con experiencia en entidades financieras y/o Microfinancieras en:
  • Colocación y seguimiento de créditos.
  • Seguimiento y recuperación de cartera en mora.
  • Gestión de riesgos crediticios y operativos.
  • Conocimientos en análisis financiero para la otorgación de microcréditos individuales.
  • Contar mínimamente con 1 año en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras.
  • Licencia de conducir automóvil y/o motocicleta.
  • Formación y/o manejo comprobado de paquetes computacionales (Word, Excel, PowerPoint e internet mínimamente).
  • Trabajo digital

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados
  • Adaptabilidad al cambio
  • Capacidad analítica
  • Orientación social
  • Orientación al cliente interno y/o externo
  • Orientación Comercial.

Descarga el formulario de postulación.

Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el domingo 24 de abril de 2022


 

 

💼ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN 

    AGENCIA CARANAVI (LA PAZ)

   SEDE DE TRABAJO GUANAY Y MAPIRI

CM-SCLP-06-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.

REQUISITOS

  • Formación profesional a nivel Técnico Medio o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (egresado), en Ciencias Financieras, Económicas, Administrativas, de la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas u otras relacionadas.
  • Contar con 1 año de experiencia en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras. (No limitativo)

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Manejo de grupos bajo metodologías participativas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Trabajo digital
  • Licencia de conducir de motocicleta INDISPENSABLE

CONDICIONES DE TRABAJO

  • Radicatoria permanente en la zona rural de trabajo (GUANAY O MAPIRI)
  • Disponibilidad de realizar viajes al interior del país (zonas urbanas y rurales).
  • Habla de idiomas nativos (de acuerdo a necesidad de la zona)

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo.
  • Orientación Comercial.
  • Manejo de grupos

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Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el domingo 24 de abril de 2022.


 

 

💼ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN 

    AGENCIA COPACABANA (EL ALTO)

   CM-SCEA-13-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.
  • Formación profesional a nivel Técnico Medio o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (egresado), en Ciencias Financieras, Económicas, Administrativas, de la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas u otras relacionadas.
  • Contar con 1 año de experiencia en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras. (No limitativo)

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Manejo de grupos bajo metodologías participativas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Trabajo digital
  • Licencia de conducir de motocicleta 

CONDICIONES DE TRABAJO

  • Radicatoria permanente en la zona rural de trabajo (COPACABANA).
  • Disponibilidad de realizar viajes al interior del país (zonas urbanas y rurales).
  • Habla de idiomas nativos (de acuerdo a necesidad de la zona)

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo.
  • Orientación Comercial..
  • Manejo de grupos.

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Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el viernes 29 de abril 2022


 

 

💼 ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN 

     LA PAZ

    AGENCIA: CHASQUIPAMPA

ZONAS DE TRABAJO: Zonas rurales y aledañas a la Agencia

CE-SCLP-11/2-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.

REQUISITOS

  • Formación profesional a nivel Técnico Superior o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (egresado), en Ciencias Financieras, Económicas, Administrativas, de la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas u otras relacionadas.
  • Contar con 1 año de experiencia en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras. (No limitativo)

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Manejo de grupos bajo metodologías participativas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Trabajo digital.
  • Licencia de conducir automóvil y/o motocicleta. (INDISPENSABLE)
  • Habla de idioma Aymara. (INDISPENSABLE)

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo.
  • Orientación Comercial.
  • Manejo de grupos.

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Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el domingo 01 de mayo del 2022


 

 

💼 ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN 

     AGENCIA LURIBAY (ALTIPLANO SUR)

     CE-SCALT-02 y 03-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.

REQUISITOS

  • Formación profesional a nivel Técnico Medio o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (egresado), en Ciencias Financieras, Económicas, Administrativas, de la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas u otras relacionadas.
  • Contar con 1 año de experiencia en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras. (No limitativo)

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Manejo de grupos bajo metodologías participativas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Trabajo digital
  • Licencia de conducir de motocicleta 

CONDICIONES DE TRABAJO

  • Radicatoria permanente en la zona rural de trabajo (LURIBAY).
  • Disponibilidad de realizar viajes al interior del país (zonas urbanas y rurales).
  • Habla de idiomas nativos (de acuerdo a necesidad de la zona).
  • Manejo de motocicleta (INDISPENSABLE).

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo.
  • Orientación Comercial.
  • Manejo de grupos.     

Descarga el formulario de postulación.

Entra a la sección de convocatorias en el siguiente enlace: http://bit.ly/3f7mY6x

Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el viernes 29 de abril 2022


 

 

💼 ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN 

     AGENCIA QUIME (ALTIPLANO SUR)

     CE-SCALT-04-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicios.

REQUISITOS

  • Formación profesional a nivel Técnico Medio o haber concluido con el plan de estudios a nivel Licenciatura (egresado), en Ciencias Financieras, Económicas, Administrativas, de la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas u otras relacionadas.
  • Contar con 1 año de experiencia en cargos similares en entidades financieras y/o, microfinancieras. (No limitativo)

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Manejo de grupos bajo metodologías participativas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Trabajo digital
  • Licencia de conducir de motocicleta 

CONDICIONES DE TRABAJO

  • Radicatoria permanente en la zona rural de trabajo (QUIME).
  • Disponibilidad de realizar viajes al interior del país (zonas urbanas y rurales).
  • Habla de idiomas nativos (de acuerdo a necesidad de la zona).
  • Manejo de motocicleta (INDISPENSABLE).

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo.
  • Orientación Comercial.
  • Manejo de grupos.       

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Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el viernes 29 de abril 2022


 

 

💼 ASESOR/A DE CRÉDITO Y EDUCACIÓN

     (COPACABANA)

CM-SCEA-13-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Difundir, posicionar y consolidar el programa integrado CRÉDITO CON EDUCACIÓN en las diferentes regiones en las cuales CRECER IFD tiene presencia o ha previsto acceder, garantizando la entrega oportuna, eficaz y eficiente del servicio.
  • Integrar la oferta de productos de captaciones de la entidad, a través de la venta cruzada de productos y servicio.

REQUISITOS

  • Haber demostrado, durante su permanencia en la institución apego a las normas, políticas y/o reglamentos institucionales.
  • Contar mínimamente con 6 meses de antigüedad en CRECER IFD.
  • Contar con estudios a nivel Técnico Medio o egresado a nivel Licenciatura en Ciencias Financieras,  Económicas, Administrativas, de  la Educación, Sociales, Salud, Agronómicas o ramas afines y en caso extremo bachillerato, no limitativo.
  • Disponibilidad permanente para realizar viajes a zonas urbanas y rurales.

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

  • Contar con experiencia comprobada en el manejo de grupos bajo metodologías participativas y dinámicas (de preferencia adultos).
  • Experiencia en el otorgamiento de servicios micro financieros.
  • Manejo y licencia de vehículo y/o motocicleta, no limitativo.
  • Trabajo digital

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a Resultados.
  • Adaptabilidad al cambio.
  • Capacidad analítica.
  • Orientación social.
  • Orientación al cliente interno y/o externo
  • Orientación comercial.
  • Manejo de Grupos.

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Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el viernes 29 de abril de 2022.


 

 

💼 EFE/A NACIONAL DE PROMOCIÓN SOCIAL

      OFICINA NACIONAL

SEDE DE TRABAJO: LA PAZ

CM-GND-01-22

OBJETIVOS DEL CARGO

  • Asegurar, con eficiencia, eficacia y calidez, la implementación de las actividades de promoción social, especialmente del área de salud y educación digital, las cuales están destinadas a la clientela, la familia y la comunidad con el fin de que respondan a un valor agregado de la organización y las necesidades de la clientela.

REQUISITOS

  • Formación profesional a nivel Licenciatura en Ciencias Sociales.
  • Diplomado o especialización en áreas relacionadas al cargo.
  • Contar con el mínimo de tres años de experiencia profesional en cargos similares, con preferencia en entidades financieras y/o microfinancieras.
  • Disponibilidad para realizar viajes temporales al interior del país

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

  • Gestión de plataformas digitales para el aprendizaje y educación digital.
  • Capacidad en la búsqueda de aliados estratégicos.
  • Manejo de indicadores sociales y de salud.
  • Conocimiento sobre el Medio Ambiente.
  • Conocimiento sobre el diseño de Servicios de Desarrollo.
  • Normativa ASFI.

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

  • Orientación a resultados
  • Adaptabilidad al Cambio
  • Capacidad Analítica
  • Creatividad e Innovación
  • Orientación Social
  • Planificación
  • Supervisión
  • Visión Estratégica
  • Toma de Decisiones
  • Habilidades de comunicación y relaciones públicas.

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Las postulaciones deberán ser enviadas hasta el domingo 01 de mayo del 2022