JEFE/A DE SUPERVISIÓN DE SUCURSAL

CRECER IFD - Institución Financiera de Desarrollo
Empresa: CRECER IFD - Institución Financiera de Desarrollo
Ubicación del empleo:
La Paz
Categoria:
Gerencia y Dirección
Estado del anuncio: EXPIRADO
Tipo de empleo:
Jornada completa
Fecha de publicación:
Fecha de vencimiento:
09/Octubre/2022
Descripción del empleo

Te invitamos a postular al siguiente cargo:

JEFE/A DE SUPERVISIÓN DE SUCURSAL

Sucursal: El Alto

Fecha límite de postulación: Domingo 09 de octubre Las personas interesadas podrán ingresar al siguiente link y enviar su postulación: https://crecerifd.evaluar.com/

Te invitamos a postular al siguiente cargo:

JEFE/A DE CRÉDITOS DE AGENCIA

Sucursal: El Alto Agencia: Ciudad Satélite

Fecha límite de postulación: Domingo 09 de octubre Las personas interesadas podrán ingresar al siguiente link y enviar su postulación: https://crecerifd.evaluar.com/

OBJETIVOS DEL CARGO

Controlar e identificar eventos de riesgo operativo y crediticio en el trabajo realizado por el personal de las Agencias a través de su reemplazo en períodos de vacación o procesos de supervisión planificados con la Gerencia de Sucursal, velando por el correcto cumplimiento de la normativa institucional vigente.

REQUISITOS

– Formación a nivel Licenciatura en Ciencias Financieras, Económicas y/o Administrativas u otras relacionadas al cargo.

–    Preferentemente con formación a nivel de Diplomados en áreas de riesgos, auditoría y/o control.

–   Contar con experiencia de trabajo mínima de 2 años en cargos similares en entidades microfinancieras y/o financieras habiendo realizado las siguientes actividades:

  • Gestión de créditos (otorgamiento, evaluación, seguimiento, control y recuperación).

  • Procesos de supervisión in situ para revisión y evaluación de actividades operativas.

REQUISITOS COMPLEMENTARIOS

Se valorará positivamente:

–       Capacidad de redacción de informes

–       Conocimientos sólidos de la normativa emitida por la ASFI, respecto al sistema microfinanciero.

–       Disponibilidad para realizar viajes constantemente INDISPENSABEL)

–       Conducción de vehículos y motocicleta (INDISPENSABEL)

–       Trabajo digital

COMPETENCIAS Y VALORES PERSONALES

– Orientación a resultados

– Adaptabilidad al cambio

– Capacidad Analítica

– Orientación social

– Capacidad de Negociación

– Orientación al cliente interno y/o externo

– Orientación Comercial

– Manejo de Grupos

– Supervisión

– Visión estratégica

– Toma de decisiones