ContraEntrega busca la contratación de un asistente de recursos humanos que cumpla con los siguientes funciones y requisitos:
Funciones:
· Llevar el control de asistencia.
· Llevar el control de los motorizados.
· Organizar y mantener ordenado el archivo documentario.
· Mantener actualizada y gestionar las bases de datos, ingresando la información.
· Cálculo de nóminas y pagos.
· Búsqueda constante de nuevos talentos.
· Realizar entrevistas y filtrar candidatos.
· Realizar evaluación constante del desempeño de los trabajadores.
· Implementación y análisis de KPI para todos los trabajadores.
· Brindar capacitaciones constantes a los trabajadores.
· Mantener un stock de los útiles de oficina u otro tipo de implementos que se necesiten para realizar la gestión.
· Realizar labores administrativas que vayan acorde con la gestión de RRHH.
· Realizar encuestas periódicamente a los trabajadores para así conocer la satisfacción de los trabajadores.
· Realizar la analítica de respuestas de encuestas y proponer soluciones de manera estratégica.
· Otras funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.
Perfil:
· Lic. en Administración, Psicología, Recursos Humanos y/o carrera técnicas afines.
· Sexo masculino o femenino mayor de 23 años.
· Habilidades de destrezas al afrontar problemas que puedan surgir.
· No tener antecedentes penales o policiales.
· Experiencia laboral mínima de 2 años realizando labores administrativas y/o realizando funciones similares.
Competencias:
· Responsabilidad.
· Compromiso
· Proactivo.
· Aportar la mejor atención con el cliente.
Horario de trabajo:
· Días de trabajo: De lunes a sábados.
· Modalidad: Tiempo Completo.
Requisitos:
· Contar con los documentos en regla.
· Contar con celular.
· Manejo del paquete office a nivel avanzado (excel, word, ppt etc).
Prestaciones:
· Sueldo mensual.
· Prestaciones de ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo.