Descripción del empleo
PRS-037/2022 ANALISTA DE GESTIÓN DE TALENTO HUMANO
¿Cuál será tu Misión en ROHO?
Analizar, proponer y ejecutar el desarrollo del sistema integrado en la Gestión del Talento Humano a través de la ejecución eficiente de las diferentes subsistemas que lo integran además de aplicar las politicas inherentes al área, a fin mantener un ambiente laboral favorable que proporcione el desarrollo humano e intelectual
¿Cuáles serán tus funciones claves en ROHO?
- Asistir en desarrollo de los procesos de Selección de Personal, Evaluación de Desempeño, Capacitación, inducción y Desarrollo, Clasificación y Valoración de Cargos Administración de Sueldos, Programas de Incentivos y Beneficios. Retiro Colabora en realizar las evaluaciones de desempeño
- Coordina la logistica de las capacitaciones, tanto internas como externas Desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con el cronograma realizado Coordinar programas de evaluación del desempeño Administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la politica interna
¿Qué necesitas para ser parte de ROHO?
- Licenciatura en Administración de empresas, psicologia, comunicación social ing Comercial o ramas afines Sólida experiencia en, procesos de selección, capacitación, inducción y evaluación de desempeño.
- Dominio de Microsoft Office Manejo y seguimiento de KPL.
- Manejo de sistema SALAR (Deseable) Conocimiento en 150 9001.
¿Qué incluye el puesto en ROHO?
- Capacitación en el trabajo, Te garantizamos una experiencia en un rubro diferente.
- Aprendizaje continúa Trabajar en ROHO HOMECENTER te permite demostrar tus habilidades y experiencia en el puesto sobre todo, te ofrecemos la oportunidad de generar una experiencia invaluable.
Si cumples con todos los requisitos, te invitamos a postularte enviando tu curriculum vitae indicando el cargo y tu pretensión salarial al correo reclutamiento@gruporoda.com
